zzp Archives - Pagina 25 van 42 -

Sociale verzekeringen per 1 juli 2009

Uitkeringen als de AOW, ANW, WW, WIA, WAO en Wajong gaan vanaf 1 juli 2009 omhoog. De verhogingen worden doorgevoerd omdat de uitkeringen zijn gekoppeld aan het wettelijk minimumloon.

Het minimumloon stijgt van 1381,20 euro naar 1398,60 euro bruto per maand. De aanpassingen zijn nodig omdat ook de lonen en de prijzen de afgelopen tijd zijn gestegen.
AOW’ers zien hun netto uitkering bijvoorbeeld met tussen de 7 en de 12 euro per maand stijgen. Hoe hoog het bedrag is, hangt af van de persoonlijke situatie. De netto-uitkering van een alleenstaande AOW’er gaat bijvoorbeeld met 9 euro omhoog naar 941,84 euro per maand. Echtparen waarvan beide partners 65 jaar of ouder zijn, krijgen in totaal netto ruim 11euro per maand erbij. Hun gezamenlijke netto-uitkering komt dan uit op 1232,26 euro per maand. Dat is exclusief vakantietoeslag en de tegemoetkoming AOW. Deze tegemoetkoming wordt aan alle AOW-ers uitbetaald en het bruto bedrag bedraagt in 2008 36,45 euro per maand.
Ook mensen met WW, WIA en WAO gaan er over het algemeen op vooruit. De uitkeringen worden verhoogd met 1.26%.
De absolute stijging is lastiger aan te geven omdat die nog meer dan bij de AOW afhangt van persoonlijke omstandigheden. Zo is bijvoorbeeld ook van belang hoe hoog hun inkomen was voordat zij een uitkering kregen. Voor de berekening van de uitkering geldt bovendien een maximum inkomen; verdient men meer dan telt het deel boven dat maximum niet mee bij het bepalen van de uitkering. Dit zogeheten maximumdagloon wordt per 1 juli 2009 vastgesteld op 185,46 euro bruto per dag. Het maximum premieloon werknemersverzekeringen wordt gedurende het jaar niet aangepast en blijft derhalve 183,15 per dag bedragen.

Raadpleeg de bedragen op de website van het ministerie van SZW >>

Massamailing privégebruik auto

De Belastingdienst is deze week begonnen met het versturen van brieven naar belastingplichtigen die een Verklaring geen privégebruik auto hebben.

Deze personen moeten wijzigingen in hun situatie zo snel mogelijk doorgeven aan de Belastingdienst.
De verklaringhouders hebben namelijk een verklaring voor onbepaalde tijd, die geldt zolang de situatie niet veranderd.
Werknemers moeten wijzigingen, zoals gebruik van een andere auto of meer dan 500 privékilometers rijden, zo snel mogelijk doorgeven. Bij de verstuurde brieven zit een wijzigingsforumlier. Ook is het mogelijk om het forumlier op de website van de Belastingdienst te downloaden.
Bron: De Belastingdienst >>

Aanpassing vennootschapsbelasting pas na de zomer

Een nieuwe wet die een einde moet maken aan het misbruik van de renteaftrek, wordt door staatssecretaris Jan Kees de Jager uitgesteld tot na de zomer.

Bedrijven kunnen hun winstbelasting flink drukken door de rente die ze over hun schulden betalen van de winst af te trekken. De Jager heeft nu echter besloten nog een extra consultatie te houden bij belastingadviseurs, wetenschappers en bedrijven. Het gaat volgens hem om ingewikkelde fiscale materie, die direct gevolgen heeft voor de buitenlandse investeringen in Nederland. De Jager verwacht dat hij na de aanpassing 2 miljard euro per jaar meer winstbelasting binnen zal krijgen. Geld dat uiteindelijk weer terugvloeit naar het bedrijfsleven. Al is het nog wel de vraag hoe dit moet gebeuren.

Belastingparadijs

Gedacht wordt aan de verlaging van de tarieven van de vennootschapsbelasting. Al geeft dit weer problemen bij het zakendoen met onder meer Japan, omdat Japan liever geen zaken doet met landen die de tarieven onder de 25 procent heeft liggen. In de ogen van Japan is dan sprake van een belastingparadijs.

Onderzoek

Uit onderzoek van de Volkskrant blijkt dat bedrijven als NXP, Hema en Ziggo door hun nieuwe eigenaren, allemaal opkoopfondsen, in de schulden komen. Door de rente over deze schulden van hun winst af te trekken, maken de bedrijven op papier verlies, waardoor ze geen of nauwelijks belasting hoeven af te dragen. Hierdoor loopt de schatkist honderden miljoenen euro’s mis.

Bron: de Volkskrant

Jaarlijkse winstuitkering wordt vanzelf arbeidsvoorwaarde

Wanneer een winstuitkering jaarlijks wordt uitgekeerd, zonder daarbij rekening te houden met de omvang van de winst, geldt deze als arbeidsvoorwaarde en moet deze door het bedrijf worden uitgekeerd.

Dat heeft de kantonrechter afgelopen maand besloten.

Normaal gesproken is een winstuitkering afhankelijk van de winst. Of de winst het toelaat dat de uitkering aan de werknemers wordt uitbetaald wordt door de directie besloten. Bij een bedrijf kwam de directie steeds tot het zelfde besluit, waarbij geen rekening werd gehouden met de omvang van de winst. De ondernemingsraad bevestigde dat deze ‘dertiende maand’ al tenminste elf jaar werd uitbetaald.

Het bedrijf voelde zich echter niet verplicht om de uitkering over 2007 te betalen. Drie werknemers vonden dat zij recht hadden op de uitkering en stapten naar de kantonrechter.
De kantonrechter was het met de werknemers eens. Door de jaarlijkse betaling van een extra maandloon is er sprake van een arbeidsvoorwaarde. Deze kan niet zomaar door de werkgever worden gewijzigd.

Bronnen:
• Kantonrechter Utrecht, 20 mei 2009
• HRpraktijk

CDA-rapport: uniform belastingtarief

Het Wetenschappelijk Instituut van het CDA bepleit een uniform belastingtarief van 33,25 procent voor alle inkomen uit arbeid.

Om de dan met ongeveer 16 miljard euro teruglopende belastinginkomsten te compenseren, zouden onder meer het hoge en het lage btw-tarief verhoogd moeten worden met respectievelijk 3 en 1 procent. Ook de vermogensrendementsheffing zou met 3,25 procent moeten worden verhoogd. In de voorstellen is verder sprake van een versobering en vereenvoudiging van het aantal heffingskortingen. De hypotheekrenteaftrek blijft in de plannen van het Wetenschappelijk Instituut ongemoeid.

Een vlaktaks heeft volgens het rapport veel voordelen. Zo zijn werkgevers verlost van een ingewikkelde administratie en kunnen werknemers met de komst van een loonbegrip meteen op hun loonstrookje hun verdiensten zien. Ook de werklast voor de Belastingdienst wordt verminderd. De werkgelegenheid zou er bovendien met 1 procent (80.000 banen) op vooruit kunnen gaan.

Volgens de opstellers van het rapport Een sociale vlaktaks zijn de inkomenseffecten voor mensen beperkt. Hoge inkomens hebben een voordeel bij de aanpassingen, zodat geopperd wordt een topinkomenheffing in te voeren. Volgens het Wetenschappelijk Instituut is het aan de politiek om te bepalen vanaf welk inkomen de heffing moet gelden, maar hoe dan ook zal het volgens het WI een heel kleine groep betreffen. De heffing zou ook zeker minder dan 50 procent moeten bedragen.

CDA-staatssecretaris Jan Kees de Jager van Financiën nam het rapport in ontvangst en reageerde positief. ‘Zeer interessante voorstellen, ook goed voor de sociale partners om ernaar te kijken.’ De Jager noemde het ‘zachtjes aan weer tijd voor een grondige herziening’ van het belastingstelsel. De laatste grote herziening was in 2001. Volgens hem zijn een vereenvoudiging van het stelsel en verlaging van de belasting op arbeid de belangrijkste voordelen van een vlaktaks.

Maar de invoering van een vlaktaks is een onderwerp voor de volgende Tweede Kamerverkiezingen in 2011 en eventueel voor een volgend kabinet, aldus De Jager. De komende jaren is hij op verzoek van de Kamer wel al bezig met de uniformering van het loonbegrip.